Житель Волжского района добился через суд выплаты зарплаты за время вынужденного прогула.
Суд обязал бывшего работодателя внести в трудовую книжку запись об увольнении и выплатить работнику положенную компенсацию.
Однако организация не исполнила решение добровольно. Тогда судебный пристав вынес постановление о взыскании денег с расчетных счетов компании.
В результате удалось полностью погасить задолженность. Бывший сотрудник получил почти 350 тысяч рублей.
А недавно в Самаре обязали директора бывшего кафе выплатить зарплату работникам.
